Ngày nghỉ được hưởng nguyên lương

Quy định của pháp luật lao động về các trường hợp nghỉ hưởng nguyên lương? Trường hợp nào lao động không làm việc mà vẫn được hưởng nguyên lương?

Nguyên tắc trả lương cho người lao động? Hình thức trả lương? Làm thêm vào ngày nghỉ hàng tuần, được tính lương thế nào?

Mức lương, phụ cấp trong hợp đồng lao động? Quy định của pháp luật về ngừng việc?

Điều kiện và mức hưởng chế độ nghỉ ốm đau hưởng nguyên lương. Chế độ ốm đau là gì? Trường hợp nghỉ được hưởng nguyên lương theo quy định của pháp luật lao động năm 2019.

Tính lương ngày chủ nhật cho người lao động. Ngày nghỉ tuần đi làm được tính lương như thế nào?

Theo quy định của "Bộ luật lao động 2019" thì những trường hợp sau đây người lao động được nghỉ làm việc mà vẫn hưởng nguyên lương

Trừ tiền lương vào thời gian nghỉ tết có đúng không? Tiền lương trong những ngày nghỉ lễ tết theo quy định hiện hành.

Lao động có được nghỉ hưởng nguyên lương vì việc riêng. Đám cưới nhưng chưa có đăng ký kết hôn thì có được hưởng nguyên lương?

Ngày làm việc trùng với ngày nghỉ hằng tuần, ngày lễ, tết. Có nghỉ bù khi ngày làm việc trùng với ngày nghỉ?

Tiền lương khi đi làm vào ngày nghỉ lễ. Tính tiền lương ngày lễ, ngày nghỉ bù của ngày lễ.

Giải quyết tranh chấp lao động cá nhân. Xử lý hành vi công ty trả lương không đúng thời hạn, không đủ.

Công ty tổ chức đi du lịch nước ngoài có được tính ngày công không? Đi du lịch cùng công ty có được chấm công hưởng lương không?

Bố trí ngày nghỉ hàng tuần cho người lao động không cố định. Thời gian làm việc bình thường và thời gian nghỉ hàng tuần của người lao động theo quy định.

Ngày nghỉ bù đối với người thường trực 24/24 trong bệnh viện? Sắp xếp ngày nghỉ bù? Chế độ phụ cấp thường trực trong bệnh viện.

Bắt đi làm bù vào ngày kế tiếp do có thiên tai có đúng không? Tiền lương ngừng việc, quy định về tiền lương ngừng việc.