Mức lương của cán bộ Đảng chuyên trách trong công ty

1. Cán bộ chuyên trách là gì?

Để biết mức lương của cán bộ Đảng chuyên trách trong công ty quy định như thế nào. Trước hết, ta cần hiểu cán bộ Đảng chuyên trách là gì?

– Có thể hiểu, cán bộ chuyên trách là cán bộ được bổ nhiệm chức vị chính thức và vị trí chỗ làm chính thức tại xã, có chỗ làm cụ thể và chịu nghĩa vụ với chỗ làm của mình nắm giữ.

– Cán bộ không chuyên trách là những cá nhân được làm việc tại xã hoặc tại phường, chỗ làm mà cá nhân đó đang kiêm nhiệm được cấp lên bổ nhiệm tại xã  do hội đồng nhân tỉnh quyết định. Đó là những cá nhân có nhiều khả năng làm nhiều việc khác nhau tại xã khi được yêu cầu tư vấn của cán bộ cấp xã về một vấn đề nào đó.

– Cán bộ công đoàn chuyên trách” và “Cán bộ công đoàn không chuyên trách” khác nhau như thế theo quy định hiện nay.

Căn cứ tại Khoản 4 Điều 4 Luật Công đoàn năm 2012 quy định cụ thể như sau: Cán bộ công đoàn chuyên trách là người được bổ nhiệm, tuyển dụng để đảm nhiệm công việc thường xuyên trong tổ chức công đoàn.

Cũng theo quy định tại Điều 4, tại khoản 5 Luật Công đoàn 2012 quy định như sau: Cán bộ công đoàn không chuyên trách là người làm việc kiêm nhiệm được Hội nghị công đoàn hoặc Đại hội công đoàn các cấp bầu ra, hoặc được Ban chấp hành công đoàn bổ nhiệm, chỉ định vào chức danh từ Tổ phó tổ công đoàn trở lên.

2. Mức lương của cán bộ Đảng chuyên trách trong công ty hiện nay:

Như vậy, cơ bản chúng ta đã hiểu về các bộ chuyên trách và cán bộ không chuyên trách. Theo đó, mức lương của cán bộ Đảng chuyên trách trong công ty hiện nay quy định tại Khoản 1 Điều 4 Quyết định 128/QĐ-TW về bảng lương đối với cán bộ chuyên trách Đảng, đoàn thể ở cơ sở, cấp trên cơ sở như sau:

– Trường hợp đối với Tổng công ty nhà nước, công ty nhà nước độc lập, công ty thành viên thì mức lương của cán bộ Đảng được quy định như sau:

– Đối với cán bộ chuyên trách đảng, cấp trên cơ sở, đoàn thể ở cơ sở, công ty nhà nước áp dụng bảng lương viên chức chuyên môn, nghiệp vụ ở công ty nhà nước.

– Trường hợp là Bí thư đảng ủy chuyên trách áp dụng bảng lương của Tổng giám đốc, Giám đốc; Phó bí thư đảng ủy, Chủ tịch công đoàn chuyên trách thì áp dụng bảng lương của Phó tổng giám đốc, Phó giám đốc công ty nhà nước cùng hạng theo quy định hiện hành.

– Nếu là Phó chủ tịch công đoàn cơ sở chuyên trách, bí thư Đoàn Thanh niên; Trưởng ban chuyên trách đảng, đoàn thể cấp trên cơ sở hưởng phụ cấp chức vụ tương đương phụ cấp chức vụ Trưởng phòng công ty nhà nước cùng hạng theo quy định.

Từ những phân tích trên, dựa vào căn cứ vào quy định tại Khoản 1 Điều 4 Quyết định 128/QĐ-TW đã được đề cập tới, đối với cán bộ chuyên trách Đảng tại công ty nhà nước thì áp dụng bảng lương viên chức chuyên môn, nghiệp vụ ở công ty nhà nước. Đối với Bí thư Đoàn Thanh niên, Phó chủ tịch công đoàn cơ sở chuyên trách thì hưởng phụ cấp chức vụ tương đương phụ cấp chức vụ Trưởng phòng công ty nhà nước cùng hạng.

3. Bảng lương và phụ cấp cán bộ Đảng chuyên trách trong công ty:

Cũng dựa trên cơ sở của Quyết định 128/QĐ-TW bảng lương và các bảng phụ cấp chức vụ lãnh đạo được quy định như sau:

– Tùy thuộc vào từng đơn vị để có mức lương khác nhau theo quy định hiện nay. Tuy nhiên căn cứ vào Điều 3 Quyết định 128/QĐ-TW ta có thể nắm rõ quy định cụ thể để áp dụng đối với mỗi cơ quan, chức vụ khác nhau.

– Đối với công chức, viên chức chuyên môn nghiệp vụ trong các cơ quan, cán bộ, đơn vị sự nghiệp của Đảng, Mặt trận và các đoàn thể từ Trung ương đến cấp huyện, áp dụng bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, công chức, viên chức, nhân viên thừa hành, phục vụ trong các cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp của Nhà nước do Chính phủ ban hành.

– Công nhân, viên chức, cán bộ trong đơn vị sản xuất kinh doanh, dịch vụ thuộc Đảng, Mặt trận và các đoàn thể quản lý áp dụng các bảng lương quy định trong công ty nhà nước do Chính phủ ban hành.

3.1. Chế độ phụ cấp của cán bộ Đảng chuyên trách trong công ty:

Dựa vào quy định tại Điều 5 Quyết định 128/QĐ-TW năm 2004 quy định rõ về chế độ phụ cấp lương đối với cán bộ chuyên trách đảng, đoàn thể ở cơ sở, cấp trên cơ sở. Theo đó, về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức cơ quan Đảng, Mặt trận và các đoàn thể do Trưởng Ban Chỉ đạo Tiền lương Nhà nước ban hành như sau:

– Ngoài quy định về bảng lương chức vụ và các bảng lương phụ cấp chức vụ lãnh đạo quy định tại Điều 3 và Điều 4 của Quyết định 128/QĐ-TW, cán bộ, công nhân, công chức, viên chức cơ quan Đảng, Mặt trận và các đoàn thể được áp dụng các chế độ phụ cấp như quy định đối với cán bộ, công chức, viên chức cơ quan, công nhân, đơn vị sự nghiệp, công ty nhà nước do Chính phủ ban hành.

– Trường hợp cán bộ đó, phụ trách kiêm nhiệm thêm chức vụ trong công ty thì sẽ được phụ cấp kiêm nhiệm cụ thể:

+ Đối với Chủ tịch Công đoàn, Bí thư Đảng ủy,  Bí thư Đoàn Thanh niên ở tổ chức đảng, đơn vị sự nghiệp, đoàn thể cơ sở công ty nhà nước,  có bố trí biên chế chuyên trách, nhưng hoạt động kiêm nhiệm, thì được phụ cấp bằng 10% mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung.

+ Đối với các chức danh lãnh đạo được bầu cử, bổ nhiệm mà kiêm nhiệm chức danh lãnh đạo đứng đầu cơ quan khác áp dụng theo quy định chung do Chính phủ ban hành.

3.2. Phụ cấp trách nhiệm theo nghề của cán bộ Đảng chuyên trách trong công ty:

Áp dụng đối với cán bộ, công chức trực tiếp làm công tác kiểm tra ở cơ quan Ủy ban Kiểm tra Đảng từ Trung ương đến cấp huyện. Mức phụ cấp bằng phụ cấp ưu đãi ngành thanh tra cùng cấp. Ngoài ra, Khoản 2 Điều 1 Quyết định 275-QĐ/TW cán bộ Đảng được phụ cấp thâm niên nghề như:

– Công chức, cán bộ làm công tác kiểm tra đảng được hưởng phụ cấp thâm niên bao gồm:

– Công chức, cán bộ chuyên trách công tác kiểm tra đảng được xếp lương theo chức danh hoặc xếp lương theo ngạch kiểm tra đảng trong các cơ quan Ủy ban kiểm tra từ Trung ương đến cấp huyện và tương đương đang hưởng lương từ ngân sách nhà nước.

– Công chức, cán bộ của Ủy ban kiểm tra đảng cấp huyện, trực tiếp làm công tác kiểm tra đảng theo quy định của Điều lệ Đảng, hiện hưởng lương công chức loại A.0 hoặc công chức loại và đang hưởng phụ cấp trách nhiệm nghề kiểm tra.

– Mức phụ cấp quy định như sau: Sau 5 năm khi đủ 60 tháng liên tục thì chuyên trách làm công tác kiểm tra được hưởng phụ cấp thâm niên nghề bằng 5% mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung trường hợp từ năm thứ sáu trở đi mỗi năm được tính thêm 1%.

– Đối với cán bộ, công chức có thời gian công tác tại các ngành, lĩnh vực đã được hưởng phụ cấp thâm niên nghề và các công chức, cán bộ đã công tác trong ngành kiểm tra đảng nhưng do yêu cầu luân chuyển, điều động của cấp có thẩm quyền đến cơ quan khác mà không có chế độ phụ cấp thâm niên thì nay tiếp tục về công tác tại cơ quan Ủy ban kiểm tra đảng thì được cộng gộp các năm công tác trong ngành, lĩnh vực trước đó để tính hưởng phụ cấp thâm niên nghề

4. Nguyên tắc xếp lương và phụ cấp của cán bộ Đảng chuyên trách trong công ty:

Căn cứ vào Quyết định 275-QĐ/TW để quy định về những nguyên tắc sắp xếp lương và phụ cấp của cán bộ Đảng chuyên trách trong công ty cụ thể như sau:

Thứ nhất: Việc nâng bậc lương, xếp lương và áp dụng các chế độ phụ cấp phải được thực hiện theo quy định chung do Chính phủ ban hành.

Thứ hai: Đối với các chức danh lãnh đạo được bầu cử, bổ nhiệm chuyên trách Hội Cựu chiến binh Việt Nam từ Trung ương đến cấp huyện. Ngoài lương hưu, thì hàng tháng được hưởng 90% mức lương chuẩn và phụ cấp chức vụ ngoài ra không phải đóng bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế.

Trường hợp đối với cựu chiến binh thuộc chỉ tiêu biên chế được duyệt làm công tác chuyên môn, nghiệp vụ từ Trung ương đến cấp huyện, ngoài lương hưu, hàng tháng được hưởng cao nhất 90% mức lương chuẩn của cấp phó lãnh đạo trực tiếp cùng cấp ngoài ra không phải đóng bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế.

Các văn bản pháp luật được sử dụng trong bài viết:

– Luật Luật Công đoàn năm 2012 ;

–  Quyết định 128/QĐ-TW về bảng lương đối với cán bộ chuyên trách Đảng, đoàn thể ở cơ sở, cấp trên cơ sở