Trong xã hội không thể nào thiếu các mối quan hệ với nhau, nó chính là một trong những quyết định đến sự phát triển của một đất nước. Để một đất nước có thể phát triển và ổn định thì cần phải xây dựng mối quan hệ tốt đẹp về kinh tế, chính trị, ngoại giao…
Mục lục bài viết
1. Mối quan hệ là gì?
Mối quan hệ được hiểu là sự tác động qua lại giữa hai hoặc nhiều đối tượng trong một vấn đề nào đó với nhau. Trong một mối quan hệ có thể có phát sinh nhiều mối quan hệ nhỏ, liên kết với nhau.
2. Giá trị của mối quan hệ:
Hiện nay, trong xã hội có rất nhiều mối quan quan hệ và có sự liên kết với nhau. Để xác định được tất cả các mối quan hệ là cả một quá trình lâu dài và khó xác định được.
Tuy nhiên, dù xuất phát và bản chất như thế nào thì nhìn chung tất cả các mối quan hệ đều mang lại những ưu và nhược điểm khác nhau và tùy thuộc vào cách nhìn nhận của mỗi người mà có thể coi đó là một mối quan hệ tốt hoặc xấu.
Việc xây dựng các mối quan hệ cũng được xem là một trong những công việc quan trọng đối với nhiều người. Trong cuộc sống của mỗi người dường như không thể thiếu mối quan hệ. Từ lúc sinh ra cho đến khi chết đi, chúng ta sẽ thấy mối quan hệ gần gũi nhất đó chính là quan hệ gia đình và sau đó là mối quan hệ với pháp luật. Hai mối quan hệ này xuất phát cùng lúc và tồn tại song song với nhau, là một phần không thể thiếu đối với mỗi cá nhân, cha mẹ sinh ra chúng ta đây chính là quan hệ giữa cha mẹ và con cái, sau đó là quan hệ anh chị em ruột, giữa ông bà với cháu,…Đối với quan hệ pháp luật thì chính là mối quan hệ giữa cá nhân với luật pháp thể hiện qua việc cá nhân đó mang quốc tịch, giấy chứng minh nhân dân hoặc căn cước công dân, …
Chính vì vậy, việc xác định giá trị của mối quan hệ sẽ phụ thuộc vào từng cá nhân có chức năng, vai trò gì trong một mối quan hệ. Nhìn chung, việc xây dựng mối quan hệ đa phần mang lại nhiều giá trị lợi ích. Đối với bản thân thì giúp tạo dựng được mối quan hệ ban bè, đồng nghiệp và đối tác… để từ đó có thể giúp đỡ lẫn nhau trong học tập, vui chơi giải trí, giúp đỡ nhau trong công việc, tìm kiếm được đối tác tiềm năng mang lại năng suất lao động và sự nghiệp thăng tiến.
Hoặc đối với mối quan hệ lao động cũng mang lại nhiều giá trị cho người lao động và người sử dụng lao động. Người lao động vừa có thể có công việc làm và người sử dụng lao động thì cần người làm việc, chính vì vậy, việc xây dựng mối quan hệ tốt với nhau mang lại lợi ích cho đôi bên, như có thể tăng năng suất, tạo dựng được mối quan hệ tốt có thể giúp đỡ nhau trong cuộc sống ngoài công việc.
Chính vì vậy, giá trị của mối quan hệ mang lại thường không thể đo đếm được nhưng lợi ích nó mang lại cho cá nhân mỗi người rất nhiều và được thể hiện dưới nhiều giá trị khác nhau, việc xây dựng các mối quan hệ chính là một bài học và cũng là cơ hội của mỗi người. Khi bản thân một người có thể xây dựng nhiều mối quan hệ tốt đẹp thì chắc chắn khoảng cách đến sự thành công của họ đã hơn nhiều người, đa phần những người này đều là người có sự thu hút trong lời nói, tạo được sự tín nhiệm, tin tưởng của người khác dành cho mình. Đối với trong kinh tế thì nghệ thuật xây dựng mối quan luôn được đề cao và xem trọng, cách mở rộng mối quan hệ luôn là một chủ để có sức hút mạnh mẽ trong các cuộc khảo sát tại cộng đồng.
3. Các loại mối quan hệ:
Với sự phát triển không ngừng của nền kinh tế đã kéo theo nhiều mối quan hệ được phát sinh. Nhìn chung, chúng ta có thể thấy những mối quan hệ phổ biến sau đây:
Thứ nhất, mối quan hệ giữa cá nhân với xã hội
Con người tồn tại qua những cá nhân người, mỗi cá nhân người là một chỉnh thể trong cộng đồng, là một hệ thống những đặc điểm cụ thể không thể lặp lại, khác biệt với những cá nhân khác về cơ chế, tâm lý, trình độ…Một xã hội bao giờ cũng do các cá nhân hợp thành. Những cá nhân này sẽ sống và làm việc hoạt động dựa theo cơ chế hoạt động của cộng đồng, tập đoàn xã hội khác nhau.
Mối quan hệ cá nhân và xã hội là mối quan hệ biện chứng, tác động nhau qua lại với nhau, trong đó xã hội giữ vai trò quyết định. Nền tảng của quan hệ này là quan hệ lợi ích. Thực chất của việc tổ chức trật tự xã hội là sắp xếp các quan hệ lợi ích sao cho khai thác được cao nhất khả năng của mỗi thành viên vào các quá trình kinh tế, xã hội và thúc đẩy quá trình phát triển lên trình độ cao hơn. Xã hội là điều kiện, là môi trường, là phương thức để lợi ích cá nhân được thực hiện. Cá nhân không chỉ là sản phẩm của xã hội mà còn là chủ thể của sự phát triển xã hội, của hoạt động sản xuất và hoạt động xã hội khác. Với tư cách là chủ thể của lịch sử, cá nhân hành động không phải riêng rẽ mà với tư cách là một bộ phận của tập thể xã hội (gia đình, giai cấp, dân tộc, nhân dân). Nhân dân là cộng đồng lớn nhất, trong đó cá nhân hành động như chủ thể lịch sử. Cá nhân chỉ được hình thành phát triển trong xã hội, trong tập thể. Sự tác động cá nhân và xã hội mang hình thức đặc thù tuỳ thuộc vào các chế độ xã hội và trình độ văn minh khác nhau.
Thứ hai, mối quan hệ giữa pháp luật và đạo đức
Pháp luật được biết đến là sản phẩm của sự phát triển xã hội vừa mang tính khách quan vừa mang tính chủ quan bởi vì pháp luật ra đời do nhu cầu đòi hỏi khách quan của xã hội đã phát triển đến một trình độ nhất định; Bên cạnh đó, pháp luật phụ thuộc vào ý chí chủ quan của nhà nước, do nhà nước đặt ra trên cơ sở khái quát những quy định của đời sống xã hội thông qua lăng kính chủ quan của nhà cầm quyền.
Nhà nước sẽ sử
dụng công cụ pháp luật để có thể thực hiện chức năng của mình với xã hội trong các lĩnh vực kinh tế, chính trị, giáo dục, an ninh…Và chúng ta sẽ thấy đa phần những lĩnh vực trên đều liên quan đến vấn đề đạo đức của mỗi người trong việc thực hiện hành vi.
Chính vì vậy, pháp luật và đạo đức đều là công cụ điều chỉnh xã hội, là chuẩn mực, khuôn mẫu cho hành vi của các cá nhân, tổ chức, trong nhiều trường hợp cả pháp luật và đạo đức đều vừa phục vụ cho lợi ích của giai cấp cầm quyền vừa phục vụ cho lợi ích của xã hội nói chung
Thứ ba, mối quan hệ giữa người lao động và người sử dụng lao động
Đây là mối quan hệ không thể thiếu trong xã hội phát triển, để có thể tạo ra sự bình đẳng và bảo vệ quyền lợi của người lao động, pháp luật nước ta cũng đã ban hành rất nhiều văn bản để quy định quyền lợi của người lao động.
Đối với người sử dụng lao động và người lao động thì mối quan hệ của hai đối tượng này xuất phát từ lao động. Giữa họ có những quyền lợi và nghĩa vụ với nhau. Thông thường, nghĩa vụ của người này sẽ là quyền của người khác, từ đó phát sinh các thỏa thuận thông qua
4. Các yếu tố giúp cho mối quan hệ được tốt đẹp hơn:
Thứ nhất, quan tâm đến nhau
Bản thân mỗi người đều muốn được người khác lắng nghe và được tôn trọng. Chính vì vậy, muốn ai đó yêu mến bạn hơn, trước tiên hãy cho họ biết bạn cũng rất yêu mến họ, tôn trọng họ, mong đợi được nghe họ chia sẻ.
Thứ hai, tạo được sự tin tưởng
Giá trị cốt lõi này đứng trên tất cả những giá trị khác. Để tạo được một mối quan hệ tốt đẹp với người khác trước hết bạn phải thể hiện bản thân là một người có thể giúp đối phương tin tưởng mình là có uy tín, vì nó là nền tảng của mối quan hệ, nếu không có lòng tin, về cơ bản không có gì cả. Sự tin tưởng sẽ giúp cho bản thân bạn và người khác có liên kết vô hình với nhau, từ đó giúp tạo được sự thiện ý và cách nhìn tốt đẹp cho bạn.
Thứ ba, trò chuyện với nhau thường xuyên hơn
Không có mối quan hệ nào có thể phát triển nếu những mắt xích ở trong đó không trò chuyện, chia sẻ cùng nhau hay tần suất trò chuyện chỉ vài ba lần, mỗi lần vài phút trong một năm. Đơn giản chỉ là vài phút điện thoại hỏi thăm sức khỏe, một tấm thiệp cùng vài lời chúc tự viết bằng tay mỗi dịp lễ, tết, hay vào một ngày kỷ niệm đặc biệt, hay thậm chí là những email/ tin nhắn chia sẻ cùng nhau những điều bình dị trong cuộc sống. Đó chính là yếu tố quan trọng để duy trì một quan hệ tốt đẹp với nhau.
Thứ tư, giúp đỡ lẫn nhau khi gặp khó khăn.
Nhiều người thường hay lạm dụng việc giúp đỡ từ người khác, lợi dụng để có thể đạt được những mục đích của bản thân. Đây chính là một sai lầm nghiêm trọng khiến cho mối quan hệ ngày càng tội tệ hơn. Trước khi “nhận lấy” hãy tập cách “cho đi”. Một sự có mặt, sự trợ giúp đúng lúc ý nghĩa hơn vạn lời hoa mỹ mà sáo rỗng. Quan tâm vừa đủ, tinh tế vừa đủ là nguyên liệu cần thiết cho công thức này.
Thứ năm, giữ lời hứa
Giữ lời hứa chính là nhân tố giúp xây dựng nên thương hiệu cá nhân của mỗi người được vững chắc. Giữ lời hứa giúp hình thành sự tin tưởng – thứ mà con người ở xã hội hiện đại rất dè chừng, đề phòng khi muốn trao cho ai, bởi vì, không nhiều người coi trọng cam kết, coi trọng lời hứa của mình. Và còn sai lầm hơn nữa, không ít người xem nhẹ việc giữ lời hứa với gia đình, người thân chỉ vì suy nghĩ “người thân nên sẽ thông cảm cho mình”.
