Bảo hiểm xã hội

Với sự phát triển của nền kinh tế xã hội như hiện nay, bảo hiểm đã và đang dần trở thành một loại hình dịch vụ vô cùng cần thiết và quan trọng, hỗ trợ tài chính cho các cá nhân và doanh nghiệp. Vậy theo quy định của pháp luật hiện nay thì mức phạt khi đóng bảo hiểm xã hội thấp hơn so với mức lương thực tế được quy định như thế nào?

Thực tế hiện nay, nhiều người dân ngày trong tuần phải đi làm, việc xin nghỉ cũng khá khó khăn và họ có nhu cầu muốn đi khám chữa bệnh ngoài giờ hành chính. Vậy trong trường hợp này có được hưởng chế độ bảo hiểm y tế không? Đây là vấn đề được rất nhiều người quan tâm.

Bảo hiểm y tế (có thể được viết tắt là BHYT) là hình thức bảo hiểm bắt buộc hướng tới mục tiêu chăm sóc sức khỏe cho con người không vì mục đích lợi nhuận do nhà nước tổ chức. Trường hợp tham gia bảo hiểm y tế tại nhiều nơi dẫn tới hiện tượng đóng trùng bảo hiểm y tế. Vậy đóng trùng bảo hiểm y tế có được nhận lại tiền đó hay không?

Trong hệ thống bảo hiểm y tế, việc chuyển tuyến đóng vai trò quan trọng trong việc quản lý và phân bổ nguồn lực y tế một cách hiệu quả. Tuy nhiên, không ít người tham gia bảo hiểm y tế gặp phải tình huống không có giấy chuyển tuyến khi cần khám, chữa bệnh tại các cơ sở y tế khác tuyến. Vậy không có giấy chuyển tuyến có được hưởng bảo hiểm không?

Người lao động khi tham gia ký kết hợp đồng lao động nếu đủ điều kiện thì sẽ phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, đồng thời người sử dụng lao động cũng phải tuân thủ quy định này để đóng cho người lao động. Những yếu tố ảnh hưởng đến việc thực hiện nghĩa vụ này là thời gian làm việc trong tháng, mức lương,...Vậy, Đóng BHXH cho lao động làm việc không đủ tháng thế nào?

Bảo hiểm y tế là hình thức bảo hiểm bắt buộc được áp dụng đối với các đối tượng theo như quy định của Luật Bảo hiểm y tế hiện hành để chăm sóc về sức khỏe, không vì mục đích lợi nhuận do Nhà nước tổ chức thực hiện. Vậy điều kiện hưởng BHYT khi khám bệnh tuyến trung ương được quy định như thế nào?

Người lao động tham gia chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc sẽ được hưởng nhiều quyền lợi khác nhau như thai sản, tai nạn lao động, ốm đau ... Quá trình tham gia bảo hiểm xã hội thì mỗi người sẽ được nhận sổ bảo hiểm xã hội do cơ quan bảo hiểm xã hội cung cấp. Vậy có được nhờ người khác lấy sổ bảo hiểm xã hội hay không?

Sử dụng thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) của người khác để khám bệnh là một hành vi vi phạm pháp luật, gây ảnh hưởng nghiêm trọng đến hệ thống y tế, chính sách bảo hiểm và ảnh hưởng đến quyền lợi của chính người sở hữu thẻ. Vậy, mức phạt mượn thẻ BHYT của người khác để khám bệnh được quy định như thế nào?

Để hỗ trợ những gia đình có người thân qua đời, chế độ tử tuất được quy định trong hệ thống an sinh xã hội nhằm giúp đỡ về mặt tài chính và tinh thần cho những gia đình đó. Để được hưởng chế độ tử tuất, việc khám giám định và chuẩn bị hồ sơ là những công việc cần thực hiện.

Chế độ tài sản là một trong những chính sách an sinh xã hội và cũng là quyền lợi quan trọng của người lao động. Theo đó, người lao động cần chú ý hạn nộp hồ sơ hưởng thai sản để thực hiện đúng để được hưởng chế độ thai sản theo quy định. Vậy thời hạn nộp hồ sơ để hưởng chế độ thai sản như thế nào? Cùng tìm hiểu bài viết dưới đây.

Phần mềm bảo hiểm xã hội hay còn được gọi là ứng dụng VssID giúp cho người dùng dễ dàng cập nhật, tra cứu các thông tin trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội một cách dễ dàng, thuận lợi trên các thiết bị điện thoại di động. Dưới đây là một số cách thức hướng dẫn lấy lại mật khẩu ứng dụng VssID nhanh nhất có thể tham khảo.

Hướng tới mục tiêu đảm bảo sức khỏe cho người bệnh, rất nhiều trường hợp bác sĩ viết giấy hẹn tái khám để hẹn bệnh nhân quay trở lại kiểm tra trực tiếp về mức độ phục hồi sức khỏe sau khi ra viện. Vậy theo quy định của pháp luật hiện nay thì khám lại theo giấy hẹn của bác sĩ có được hưởng chế độ bảo hiểm y tế hay không?

Tiền bảo hiểm thất nghiệp hay còn được gọi là tiền trợ cấp thất nghiệp, đây là một trong 04 chế độ bảo hiểm thất nghiệp mà pháp luật quy định. Trợ cấp thất nghiệp nhằm hỗ trợ người lao động khi bị mất việc làm, học nghề và tìm việc làm mới trên cơ sở khoản trích tiền lương đã đóng vào Quỹ bảo hiểm thất nghiệp. Vậy được nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp bao nhiêu lần?

Bảo hiểm thai sản là một trong những chế độ quan trọng của bảo hiểm xã hội bắt buộc, song hành với các chế độ bảo hiểm như bảo hiểm ốm đau, bảo hiểm tai nạn lao động ... Chế độ bảo hiểm này chăm sóc sức khỏe cho người lao động và bảo đảm quyền được chăm sóc của trẻ em. Vậy đóng bảo hiểm xã hội trong bao nhiêu lâu thì sẽ được hưởng chế độ thai sản?

Bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế là hai chế độ độc lập của người lao động khi tham gia làm việc tại công ty, tham gia chế độ bảo hiểm y tế sẽ hỗ trợ tích cực cho người lao động trong quá trình chi trả chi phí khám bệnh. Vậy theo quy định của pháp luật khi đóng bảo hiểm xã hội nhưng không đóng bảo hiểm y tế có được không?

Cá nhân khi tham gia bảo hiểm y tế nhưng bị mắc bệnh ung thư thì hoạt động khám chữa bệnh sẽ được Qũy bảo hiểm y tế thanh toán hỗ trợ chi phí. Chế độ này hỗ trợ tích cực đến mặt tài chính để cá nhân có thể chữa trị căn bệnh nan y này. Vậy mắc ung thư được bảo hiểm y tế chi trả như thế nào?

Theo pháp luật hiện hành thì người lao đông có tham gia bảo hiểm thai sản thì nếu đủ điều kiện hưởng chế độ này sẽ được chi trả không phụ thuộc vào việc người lao động nghỉ việc trước khi làm chế độ hay là không. Vậy, Thủ tục hưởng chế độ thai sản khi đã nghỉ việc tại công ty được thực hiện như thế nào?

Theo y học hiện nay, ốm nghén là một trong những biểu hiện của việc mang thai, thai và sự phát triển của thai nhi, biểu hiện đó xảy ra trong giai đoạn đầu của thai kỳ do thay đổi nội tiết tố. Vậy theo quy định của pháp luật hiện nay thì ốm nghén có được hưởng chế độ bảo hiểm thai sản hay không?

Bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm xã hội là hai loại bảo hiểm khác nhau mà người lao động buộc phải đóng khi tham gia vào thị trường lao động. Bảo hiểm thất nghiệp là quyền lợi của người lao động và khoản trợ cấp thất nghiệp sẽ giúp người lao động giảm bớt khó khăn về tài chính khi chưa tìm kiếm được việc làm. Vậy lấy bảo hiểm thất nghiệp có ảnh hưởng đến BHXH không?