Quyền khiếu nại quyết định xử lý kỷ luật của viên chức

Quyền khiếu nại quyết định xử lý kỷ luật của viên chức. Viên chức bị xử lý kỷ luật có quyền được khiếu nại tại Nghị định 27/2012/NĐ-CP.

Tóm tắt câu hỏi:

Chào Luật sư! Tôi có một vấn đề xin Luật sư tư vấn giúp tôi. Tôi hiện đang là tham gia công tác một trường cao đẳng công lập. Vừa mới đây, Ban Giám hiệu đã tiến hành họp và đồng chí Hiệu trưởng đã chủ trì cuộc họp Hội đồng kỷ luật và ra Quyết định cách chức Phó phòng Quản lý sinh viên, học viên vì hành vi không hoàn thành nhiệm vụ được giao, dẫn đến hậu quả nghiêm trọng. Sau khi nhận được quyết định, đồng chí đó đã viết một đơn khiếu nại đồng chí Hiệu trưởng. Như vậy, Luật sư có thể cho tôi biết, việc tiến hành xử lý kỷ luật đồng chí Phó phòng, cũng như việc viết đơn khiếu nại đồng chí Hiệu trưởng có đúng theo quy định của pháp luật hay không?

Luật sư tư vấn:

Cám ơn bạn đã gửi câu hỏi của mình đến Ban biên tập – Phòng tư vấn trực tuyến của Công ty LUẬT DƯƠNG GIA. Với thắc mắc của bạn, Công ty LUẬT DƯƠNG GIA xin được đưa ra quan điểm tư vấn của mình như sau:

Theo nội dung của Nghị định 27/2012/NĐ-CP ngày 6 tháng 4 năm 2012 của Chính phủ quy định của xử lý kỷ luật viên chức và trách nhiệm bồi thường, hoàn trả của viên chức. Theo đó, tại Khoản 1, Điều 12, Nghị định 27/2012/NĐ-CP thì viên chức sẽ bị áp dụng hình thức kỷ luật cách chức trong trường hợp không hoàn thành nhiệm vụ quản lý, điều hành theo sự phân công mà không có lý do chính đáng, để xảy ra hậu quả nghiêm trọng. Giống với trường hợp của Phó phòng mà bạn vừa nêu ở trên. Nên việc tiến hành xử lý kỷ luật đối với viên chức Phó phòng đó hoàn toàn phủ hợp với quy định của pháp luật về mặt căn cứ.

Về trình tự, thủ tục tiến hành kỷ luật thì như bạn vừa nêu, Ban Giám hiệu đã tiến hành họp và đồng chí Hiệu trưởng chủ trì cuộc họp Hội đồng kỷ luật để xử lý kỷ luật đối với nhân viên Phó phòng đó. Như vậy, về mặt trình tự, thủ tục giải quyết cũng khá phù hợp với các quy định của pháp luật. Bởi lẽ, theo quy định tại Khoản 1, Điều 16, Nghị định 27/2012/NĐ-CP thì đồng chí Hiệu trưởng hoàn toàn có quyền thành lập, cũng như chủ trì cuộc họp Hội đồng kỷ luật để tiến hành xử lý kỷ luật đối với đồng chí Phó phòng đó.

>>> Luật sư tư vấn pháp luật trực tuyến qua tổng đài: 1900.6568

Vì vậy, có thể nói, việc tiến hành xử lý kỷ luật đối với đồng chí Phó phòng quản lý sinh viên, học viên hoàn toàn đáp ứng đủ các căn cứ, cũng như trình tự, thủ tục tiến hành kỷ luật đồng chí đó.

Còn về vấn đề, đồng chí Phó phòng quản lý sinh viên, học việc viết đơn khiếu nại đồng chí Hiệu trưởng thì điều này hoàn toàn phù hợp. Bởi theo nội dung được ghi nhận tại Điều 20, Nghị định 27/2012/NĐ-CP thì việc khiếu nại của đồng chí Phó phòng được pháp luật ghi nhận là quyền của viên chức đó. Như vậy, vấn đề này cũng không được cho là trái pháp luật.

Hy vọng rằng sự tư vấn của chúng tôi sẽ giúp bạn lựa chọn phương án thích hợp nhất để giải quyết những vướng mắc của bạn. Nếu còn bất cứ thắc mắc gì liên quan đến sự việc bạn có thể liên hệ Tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến 24/7 của Luật sư: 1900.6568  để được giải đáp.