Trong quá trình kinh doanh, việc thay đổi chủ sở hữu doanh nghiệp có thể tạo ra những tác động tới công việc của người lao động đang làm việc tại doanh nghiệp đó. Vậy, khi doanh nghiệp bị mua lại thì người lao động có bị mất việc làm không?
Trong quá trình kinh doanh, việc thay đổi chủ sở hữu doanh nghiệp có thể tạo ra những tác động tới công việc của người lao động đang làm việc tại doanh nghiệp đó. Vậy, khi doanh nghiệp bị mua lại thì người lao động có bị mất việc làm không?
Việc báo cáo tình hình thay đổi lao động có vái trò và ý nghĩa quan trọng trong thực tế đối với mỗi doanh nghiệp. Để các cơ quan Nhà nước có thẩm quyền nắm rõ được tình hình người lao động thì người sử dụng lao động cần làm mẫu báo cáo tình hình thay đổi lao động.
Trách nhiệm của doanh nghiệp khi sử dụng lao động nước ngoài
Một số quy định về sử dụng lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam? Trách nhiệm của doanh nghiệp khi sử dụng lao động nước ngoài?
Chung vốn làm ăn nhưng không muốn đứng tên có được không? Giao kết hợp đồng hợp tác kinh doanh nhưng không muốn đứng tên.
Trường hợp doanh nghiệp và người lao động có thỏa thuận về thử việc thì thỏa thuận này có thể được lập thành hợp đồng thử việc.
Xem thêm