Hiện nay, tình trạng lao động nữ sau khi sinh con thường gặp các vấn đề về sức khỏe khiến họ chưa thể phục hồi và đi làm lại. Vì thế, lao động nữ thường lựa chọn giải pháp nghỉ không lương sau sinh.
Đối tượng được nghỉ dưỡng sức sau sinh? Điều kiện được hưởng chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh? Thời gian và mức hưởng nghỉ dưỡng sức sau sinh? Hồ sơ và thời hạn nộp hồ sơ hưởng chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh? Thủ tục làm chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh?
Theo quy định của luật bảo hiểm xã hội, người lao động sau khi sinh quay trở lại công ty làm việc tuy nhiên sức khỏe còn yếu chưa đảm bảo đủ để đi làm thì được nộp hồ sơ hưởng chế độ dưỡng sức sau sinh. Đây là một trong những chế độ, quyền lợi được hưởng rất tốt của người lao động. Vậy thời hạn nộp hồ sơ dưỡng sức sau sinh là bao lâu?