Skip to content
 19006568

Trụ sở chính: Số 89, phố Tô Vĩnh Diện, phường Khương Trung, quận Thanh Xuân, thành phố Hà Nội

  • DMCA.com Protection Status
Home

  • Trang chủ
  • Lãnh đạo công ty
  • Đội ngũ Luật sư
  • Chi nhánh ba miền
    • Trụ sở chính tại Hà Nội
    • Chi nhánh tại Đà Nẵng
    • Chi nhánh tại TPHCM
  • Pháp luật
  • Dịch vụ Luật sư
  • Văn bản
  • Biểu mẫu
  • Danh bạ
  • Giáo dục
  • Bạn cần biết
  • Liên hệ
    • Chat Zalo
    • Chat Facebook
    • Đặt câu hỏi
    • Yêu cầu báo giá
    • Đặt hẹn Luật sư

Home

Đóng thanh tìm kiếm

  • Trang chủ
  • Đặt câu hỏi
  • Đặt lịch hẹn
  • Gửi báo giá
  • 1900.6568
Dịch vụ luật sư uy tín toàn quốc
Trang chủ Biểu mẫu

Mẫu hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học mới nhất

  • 20/06/202420/06/2024
  • bởi Luật sư Nguyễn Văn Dương
  • Luật sư Nguyễn Văn Dương
    20/06/2024
    Theo dõi chúng tôi trên Google News

    Trong trường học, việc đảm bảo sức khỏe cho giáo viên, học sinh là điều vô cùng cần thiết. Chính vì vậy yêu cầu về nhân viên y tế cũng rất cao. Nhân viên y tế học đường cũng phải có đáp ứng những điều kiện mà pháp luật và trường học đề ra.

      Mục lục bài viết

      • 1 1. Hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học là gì?
      • 2 2. Mẫu hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học:
      • 3 3. Hướng dẫn soạn thảo hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học:

      1. Hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học là gì?

      Hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học là sự thỏa thuận giữa bên Trường học và bên nhân viên y tế về  thực hiện  việc đảm bảo hoạt động  y tế tại trường học. Hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học chỉ được ký kết khi có sự thống nhất của các bên tham gia hợp đồng. Hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học bản chất là hợp đồng lao động nên có những đặc điểm của hợp đồng lao động được quy định trong Bộ luật Lao động 2019.

      Nội dung chính của hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học bao gồm:

      – Thông tin của các chủ thể tham gia hợp đồng

      – Nội dung ,thời hạn của hợp đồng

      – Quyền lợi và nghĩa vụ của các bên

      – Điều khoản về giải quyết tranh chấp

      – Chi phí và phương thức thanh toán.

      – Cam kết của các các bên tham gia ký kết hợp đồng.

      Hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học được lập ra nhằm ghi chép lại thỏa thuận của Trường học và nhân viên y tế được thuê về việc thuê nhân viên y tế trường học để đảm bảo hoạt động y tế trong trường.

      Hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học mang giá trị pháp lý cao nhằm đảm bảo quyền lợi, trách nhiệm và nghĩa vụ của các chủ thể khi tham gia ký kết hợp đồng.

      Ngoài ra hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học còn là văn bản làm căn cứ giải quyết những tranh chấp, mâu thuẫn phát sinh trong quá trình thực hiện hợp đồng.

      2. Mẫu hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học:

      CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

      Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

      ———–

       Hà Nội, ngày… tháng…năm …..

      HỢP ĐỒNG THUÊ NHÂN VIÊN Y TẾ TRƯỜNG HỌC

      (Số:…/HĐTNVYTTH -……….)

      Căn cứ Bộ luật dân sự 2015;

      Căn cứ Bộ luật lao động 2019;

      Căn cứ…;

      Căn cứ nhu cầu và khả năng thực tế của các bên.

      Hôm nay ngày…/…/…. Chúng tôi gồm các bên sau:

      Bên thuê (Bên A):

      Tên trường:…..…

      Trụ sở chính:…..

      Đại diện theo ủy quyền Ông/Bà:.……..Chức vụ:……

      Số điện thoại liên hệ:……

      Fax: …… Email:……

      Bên B:

      Họ và tên:… Ngày sinh:…./…../……

      CMND/ CCCD số:……Ngày cấp:…/…./…. Nơi cấp:…

      Hộ khẩu thường trú:……

      Chỗ ở hiện nay:………

      Số điện thoại liên hệ:………

      Sau khi bàn bạc và thống nhất chúng tôi cùng thỏa thuận ký kết bản hợp đồng nhân viên y tế trường học với các nội dung và điều khoản sau:

      Điều 1: Đối tượng của hợp đồng

      Xem thêm:  Thời giờ làm việc và thời gian nghỉ ngơi của nhân viên bảo vệ

      Bên A đồng ý thuê bên B với mục đích thăm khám, kiểm tra sức khỏe của giáo viên, học sinh trong trường.

      – Chức danh: Nhân viên y tế trường……

      – Thời gian làm việc: giờ hành chính bắt đầu từ….h đến….h hằng ngày từ thứ 2 đến hết ngày thứ 7.

      – Địa chỉ trường :…………

      Điều 2: Thời gian thực hiện hợp đồng

      Vào …h, ngày…. tháng…năm… Bên B sẽ phải có mặt tại trường:….. để được hướng dẫn và bàn giao về công việc.

      Thời gian bắt đầu công việc sẽ là …h, ngày…/…./… đến hết thời hạn là 02 năm kể từ ngày hợp đồng có hiệu lực.

      Điều 3: Quyền và nghĩa vụ của các bên

      3.1 Quyền và nghĩa vụ của bên A:

      – Bên A có quyền yêu cầu bên B thực hiện các công việc của một nhân viên y tế tại trường…………

      – Bên A có quyền nhắc nhở, khiển trách khi bên B vi phạm nội quy, quy chế phòng ban y tế của trường hoặc các quy định của trường ảnh hưởng đến uy tín của phòng ban.

      – Bên A có nghĩa vụ hướng dẫn, chỉ đạo bên B thực hiện công việc.

      – Bên A có nghĩa vụ thanh toán đầy đủ mọi khoản lương hàng tháng và các khoản chi phí khác mà bên B phải bỏ ra để thực hiện cho bên A.

      3.2 Quyền và nghĩa vụ của bên B

      – Bên B trong quá trình làm việc sẽ được hưởng mọi quyền lợi bình đẳng, chế độ đãi ngộ của bên A dành cho các nhân viên.

      – Bên B sẽ được trợ cấp ăn trưa tại trường.

      – Bên B có nghĩa vụ thực hiện công việc tốt được giao và hỗ trợ giúp đỡ đồng nghiệp trong quá trình làm việc.

      – Bên B phải báo cáo công việc hàng tháng cho cấp trên về quá trình cũng như kết quả hoạt động của mình.

      Điều 4: Chi phí và phương thức thanh toán

      Chi phí:

      Chế độ lương chính của bên A dành cho bên B sẽ là :….VNĐ/tháng.

      Ngoài ra, sau 03 tháng làm việc bên A sẽ xem xét thái độ làm việc cũng chất lượng công việc bên B mang lại cho công ty sẽ tiến hành thưởng hoặc tang lương theo quy định.

      Phương thức thanh toán:

      Bên A sẽ thanh toán qua tài khoản ngân hàng cho bên B vào số tài khoản cá nhân vào mùng 10 hàng tháng.

      Thông tin tài khoản ngân hàng nhận tiền:

      Tên tài khoản nhận tiền:……

      Số tài khoản:……

      Thuộc ngân hàng:……

      Điều 5 : Phạt vi phạm

      – Bên A có trách nhiệm trách nhiệm thanh toán đầy đủ mọi khoản lương thưởng như đã thỏa thuận ban đầu. Nếu bên A vi phạm sẽ bị phạt vi phạm…..VNĐ

      – Trong quá trình làm việc nếu bên B không thực hiện công việc hoặc thực hiện không nghiêm túc dẫn đến chất lượng công việc không tốt thì bên B sẽ phải chịu mức phạt:….VNĐ theo nội quy, quy chế của phòng ban.

      Xem thêm:  Điều kiện kinh doanh dịch vụ đào tạo nghiệp vụ nhân viên hàng không

      – Bên B nghỉ phải xin phép trước :…. Ngày, nếu nghỉ đột xuất sẽ bị khiển trách, kỷ luật. Nhiều lần vi phạm trong tháng sẽ bị trừ vào lương theo quy định.

      – Bên B nếu muốn chấm dứt hợp đồng lao động phải thông báo cho bên A biết trước một tháng. Nếu thông báo nghỉ đột xuất sẽ bị trừ 50% tương ứng với thời gian làm việc trong tháng đó.

      – Bên A hoặc bên B không được hủy hợp đồng mà không được sự đồng ý của bên còn lại. Nếu tự ý hủy hợp đồng thì một trong các bên sẽ phải chịu mức chi phí sau:

      – Bên A vẫn phải thanh toán số tiền trong thời gian bên B đã làm tương ứng với cho bên A tương ứng với kết quả công việc bên B mang lại và bồi thường tổn thất mà bên B phải chịu khi bên A tự ý hủy hợp đồng.

      – Bên B sẽ không được nhận lương của tháng tự ý hủy hợp đồng và bị phạt vi phạm:….VNĐ

      Điều 6: Giải quyết tranh chấp.

      Các bên phải tuân thủ thực hiện đúng các điều khoản của hợp đồng. Một trong các bên vi phạm sẽ bị phạt và bồi thường như điều 05 quy định về điều khoản phạt vi phạm.

      Mọi tranh chấp phát sinh ban đầu sẽ được các bên thương lượng, hòa giải.

      Nếu không thể hòa giải được một trong các bên có quyền yêu cầu Tòa án nhân dân giải quyết. Bên nào có lỗi hay vi phạm trong quá trình thực hiện sẽ phải chịu trách nhiệm và mức chi phí liên quan cũng như bồi thường thiệt hại mà bên còn lại phải gánh chịu.

      Điều 7: Chấm dứt hợp đồng.

      Hợp đồng sẽ chấm dứt trong thời hạn 02 năm như các bên đã thỏa thuận kể từ ngày hợp đồng có hiệu lực.

      Bên B sẽ phải làm việc cho bên A trong thời hạn là 02 năm . Sau thời gian trên bên B muốn tiếp tục công việc và được bên A đồng ý thì có thể thông báo với bên A về việc gia hạn hợp đồng.

      Điều 8: Hiệu lực của hợp đồng

      – Hợp đồng sẽ phát sinh hiệu lực kể từ ngày hai bên ký kết hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học. Tức là ngày…/…/…. Đến hết thời gian 02 năm kể từ ngày hết hạn hợp đồng.

      – Hợp đồng sẽ gồm 05 trang, được lập thành 2 bản mỗi bên sẽ giữ một bản. Các bản hợp đồng sẽ có giá trị như nhau.

      – Sau khi đã thỏa thuận, thống nhất các điều khoản của Hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học sẽ tiến hành việc ký tên xác nhận dưới đây.

      Đại diện bên A

      (Ký và ghi rõ họ tên)

      Xem thêm:  Các trường hợp miễn trách nhiệm trong vi phạm hợp đồng thuê

      Đại diện bên B

      (Ký và ghi rõ họ tên)

      3. Hướng dẫn soạn thảo hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học:

      Phần thông tin của các chủ thể tham gia hợp đồng yêu cầu bên trường học và bên nhân viên y tế dược thuê cung cấp đầy đủ thông tin trong hợp đồng như: tên, người đại diện- chức vụ, địa chỉ, số điện thoại,…

      Điều 1. Đối tượng của hợp đồng: bên Trường học sẽ cung cấp chức danh, quy định về thời gian và địa chỉ nơi làm việc cho nhân viên y tế được thuê.

      Điều 2. Thời gian thực hiện hợp đồng được ghi rõ vào bắt đầu vào thời điểm nào và kết thúc vào thời điểm nào.

      Điều 3. Quyền và nghĩa vụ của các bên tham gia ký kết hợp đồng sẽ được ghi nhận rõ ràng trong hợp đồng tuân theo những quy định của pháp luật và dựa trên tinh thần tôn trọng lẫn nhau của các bên. Các bên tham gia ký kết hợp đồng cần cam kết thực hiện đúng và đầy đủ những điều khoản về quyền lợi và nghĩa vụ đã được thỏa thuận.

      Điều 4. Chi phí và phương thức thanh toán: Sẽ được các bên tự thỏa thuận và ghi cụ thể trong hợp đồng về chế độ lương của nhân viên y tế. Phương thức thanh toán sẽ là trả bằng tiền mặt hoặc chuyển khoản qua ngân hàng.

      Điều 5. Các bên sẽ thương lượng với nhau về những hành vi vi phạm hợp đồng và trách nhiệm vật chất đối với những hành vi vi phạm đó.

      Điều 6. Giải quyết tranh chấp:

      Mọi tranh chấp phát sinh ban đầu sẽ được các bên thương lượng, hòa giải. Nếu không thể hòa giải được một trong các bên có quyền yêu cầu Tòa án nhân dân giải quyết. Bên nào có lỗi hay vi phạm trong quá trình thực hiện sẽ phải chịu trách nhiệm và mức chi phí liên quan cũng như bồi thường thiệt hại mà bên còn lại phải gánh chịu.

      Sau khi đã thỏa thuận, thống nhất các điều khoản của Hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học sẽ tiến hành việc ký tên xác nhận dưới đây. Hình thức và nội dung của hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học phải đầy đủ và chính xác theo quy định của pháp luật. Từ ngữ và câu văn được sử dụng trong Hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học phải ngắn gọn, xúc tích, không sai chính tả để tránh việc hiểu sai nội dung, tinh thần của hợp đồng và cũng tránh được những tranh chấp, mâu thuẫn phát sinh trong quá trình thực hợp đồng.

      Căn cứ pháp lý:

      – Bộ Luật dân sự 2015,

      – Bộ luật Lao Động 2019.

      Trên đây là bài viết của Luật Dương Gia về Mẫu hợp đồng thuê nhân viên y tế trường học mới nhất thuộc chủ đề Nhân viên, thư mục Biểu mẫu. Mọi thắc mắc pháp lý, vui lòng liên hệ Tổng đài Luật sư 1900.6568 hoặc Hotline dịch vụ 037.6999996 để được tư vấn và hỗ trợ.

      Tải văn bản tại đây

      Duong Gia Facebook Duong Gia Tiktok Duong Gia Youtube Duong Gia Google
      Gọi luật sư
      TƯ VẤN LUẬT QUA EMAIL
      ĐẶT LỊCH HẸN LUẬT SƯ
      Dịch vụ luật sư toàn quốc
      Dịch vụ luật sư uy tín toàn quốc
      CÙNG CHỦ ĐỀ
      ảnh chủ đề

      Mẫu hợp đồng thuê tài sản, mượn tài sản mới nhất

      Thuê hay mượn tài sản là các nhu cầu dân sự của con người. Do đó cũng được quản lý trong pháp luật dân sự, thông qua các hợp đồng thuê, mượn tài sản. Mẫu hợp đồng được soạn thảo ràng buộc các bên thực hiện quyền và nghĩa vụ trong quan hệ hợp đồng. Cũng như trở thành căn cứ để cơ quan nhà nước quản lý, giải quyết nếu có tranh chấp phát sinh.

      ảnh chủ đề

      Tư vấn là gì? Làm gì để trở thành nhân viên tư vấn giỏi?

      Hoạt động tư vấn được thực hiện trong các lĩnh vực khác nhau. Trong đó, người tư vấn đóng góp ý kiến, nêu quan điểm dựa trên kinh nghiệm hay chuyên môn của họ. Cùng bài viết hiểu rõ hơn tư vấn là gì? Làm thế nào để trở thành nhân viên tư vấn giỏi?

      ảnh chủ đề

      Mẫu công văn cử cán bộ, nhân viên đi học

      Các cơ quan thường sẽ có các đợt cử cán bộ, nhân viên đi học thông qua công văn cử cán bộ, nhân viên đi học. Để biết rõ hơn về mẫu công văn cử cán bộ, nhân viên đi học mới và chuẩn nhất. Hãy theo dõi ngay dưới đây nhé.

      ảnh chủ đề

      Mẫu bảng phân công công việc hàng ngày cho nhân viên

      Đa phần các chủ thể đều lựa trọng hình thức phân công công việc hàng ngày cho nhân viên dựa trên một bảng. Vậy mẫu bảng phân công công việc hàng ngày cho nhân viên được xây dựng như thế nào?

      ảnh chủ đề

      Mẫu hợp đồng thuê rừng và các quy định về thuê rừng

      Khi thực hiện việc thuê rừng thì cần có mẫu hợp đồng thuê rừng. Bài viết dưới đây chúng ta sẽ cùng nhau tìm hiểu về mẫu hợp đồng thuê rừng và các quy định về thuê rừng.

      ảnh chủ đề

      Hợp đồng thuê tài sản là gì? Hợp đồng thuê tài sản theo quy định Bộ luật dân sự?

      Trong cuộc sống hàng ngày, chúng ta bắt gặp rất nhiều các giao dịch thuê tài sản. Hợp đồng thuê tài sản, hợp đồng mua bán tài sản, hợp đồng vay tài sản đều là những hợp đồng được sử dụng phổ biến. Vậy hợp đồng thuê tài sản là gì? Hợp đồng thuê tài sản theo quy định Bộ luật dân sự?

      ảnh chủ đề

      Thư ký văn phòng là gì? Chức năng và kỹ năng công việc?

      Ở các doanh nghiệp, tại các phòng, ban quản lý, lãnh đạo của các vị trí giám đốc và phó giám đốc, thư ký sẽ giữ vai trò như là người giúp việc và hỗ trợ cho các ban lãnh đạo sắp xếp kế hoạch hoạt động. Bài viết dưới đây sẽ tìm hiểu thư ký văn phòng là gì? Chức năng và kỹ năng công việc?

      ảnh chủ đề

      Mẫu bảng đánh giá nhận xét nhân viên mới nhất

      Mỗi nhân viên đều có những chức năng quan trọng và đóng góp những vai trò to lớn đối với sự phát triển của doanh nghiệp. Đến cuối năm các doanh nghiệp thường sẽ có mẫu bảng đánh giá nhân viên cuối năm để đánh giá về đội ngũ nhân viên của công ty mình.

      ảnh chủ đề

      Nhân viên tài chính là gì? Công việc của nhân viên tài chính?

      Nhân viên tài chính của một công ty sẽ dẫn đến thành công hay thất bại cuối cùng của công ty. Vai trò của các nhân viên tài chính đối với doanh nghiệp là vô cùng cần thiết. Cùng bài viết tìm hiểu về nhân viên tài chính là gì? Công việc của nhân viên tài chính?

      ảnh chủ đề

      Nhân viên thanh khoản là gì? Mô tả nhiệm vụ công việc?

      Thanh khoản là một thuật ngữ lĩnh vực tài chính. Thanh khoản là thuật ngữ được sử dụng nhằm mục đích để có thể thể hiện sự linh hoạt và an toàn của một tài sản hay một loại thị trường cụ thể. Vậy nhân viên thanh khoản là gì? Mô tả công việc của nhân viên thanh khoản?

      Xem thêm

      -
      CÙNG CHUYÊN MỤC
      • Đơn đăng ký tham gia cuộc thi Em vẽ trường học hạnh phúc
      • Mẫu hợp đồng gia công may mặc và hướng dẫn cách soạn thảo
      • Mẫu báo cáo sử dụng chứng từ khấu trừ thuế TNCN CTT25/AC
      • Mẫu quyết định tạm dừng thi công, thông báo tạm dừng thi công
      • Mẫu hợp đồng tặng cho quyền sử dụng đất chưa có sổ đỏ
      • Mẫu hợp đồng môi giới thương mại bằng tiếng Anh, song ngữ
      • Mẫu phiếu bầu Ban chấp hành chi Đoàn mới và chuẩn nhất
      • Mẫu giấy ủy quyền công bố mỹ phẩm và hướng dẫn cách viết
      • Mẫu đơn xin thuê đất mới nhất và hướng dẫn chi tiết cách viết
      • Mẫu quyết định tiếp nhận nhân sự, nhân viên chính thức chuẩn
      • Mẫu thỏa thuận bảo mật thông tin và không cạnh tranh (NDA)
      • Mẫu quyết định tạm ngừng kinh doanh công ty TNHH, cổ phần
      Thiên Dược 3 Bổ
      Thiên Dược 3 Bổ
      BÀI VIẾT MỚI NHẤT
      • Dịch vụ đăng ký bảo hộ nhãn hiệu quốc tế uy tín trọn gói
      • Dịch vụ đăng ký thương hiệu, bảo hộ logo thương hiệu
      • Dịch vụ đăng ký nhãn hiệu, bảo hộ nhãn hiệu độc quyền
      • Luật sư bào chữa các tội liên quan đến hoạt động mại dâm
      • Luật sư bào chữa tội che giấu, không tố giác tội phạm
      • Dịch vụ Luật sư bào chữa tội chống người thi hành công vụ
      • Dịch vụ Luật sư bào chữa tội buôn lậu, mua bán hàng giả
      • Dịch vụ Luật sư bào chữa trong các vụ án cho vay nặng lãi
      • Dịch vụ Luật sư bào chữa tội gây rối trật tự nơi công cộng
      • Dịch vụ Luật sư bào chữa tội trốn thuế, mua bán hóa đơn
      • Dịch vụ Luật sư bào chữa tội dâm ô, hiếp dâm, cưỡng dâm
      • Bản đồ, các xã phường thuộc huyện Tân Hiệp (Kiên Giang)
      LIÊN KẾT NỘI BỘ
      • Tư vấn pháp luật
      • Tư vấn luật tại TPHCM
      • Tư vấn luật tại Hà Nội
      • Tư vấn luật tại Đà Nẵng
      • Tư vấn pháp luật qua Email
      • Tư vấn pháp luật qua Zalo
      • Tư vấn luật qua Facebook
      • Tư vấn luật ly hôn
      • Tư vấn luật giao thông
      • Tư vấn luật hành chính
      • Tư vấn pháp luật hình sự
      • Tư vấn luật nghĩa vụ quân sự
      • Tư vấn pháp luật thuế
      • Tư vấn pháp luật đấu thầu
      • Tư vấn luật hôn nhân gia đình
      • Tư vấn pháp luật lao động
      • Tư vấn pháp luật dân sự
      • Tư vấn pháp luật đất đai
      • Tư vấn luật doanh nghiệp
      • Tư vấn pháp luật thừa kế
      • Tư vấn pháp luật xây dựng
      • Tư vấn luật bảo hiểm y tế
      • Tư vấn pháp luật đầu tư
      • Tư vấn luật bảo hiểm xã hội
      • Tư vấn luật sở hữu trí tuệ
      LIÊN KẾT NỘI BỘ
      • Tư vấn pháp luật
      • Tư vấn luật tại TPHCM
      • Tư vấn luật tại Hà Nội
      • Tư vấn luật tại Đà Nẵng
      • Tư vấn pháp luật qua Email
      • Tư vấn pháp luật qua Zalo
      • Tư vấn luật qua Facebook
      • Tư vấn luật ly hôn
      • Tư vấn luật giao thông
      • Tư vấn luật hành chính
      • Tư vấn pháp luật hình sự
      • Tư vấn luật nghĩa vụ quân sự
      • Tư vấn pháp luật thuế
      • Tư vấn pháp luật đấu thầu
      • Tư vấn luật hôn nhân gia đình
      • Tư vấn pháp luật lao động
      • Tư vấn pháp luật dân sự
      • Tư vấn pháp luật đất đai
      • Tư vấn luật doanh nghiệp
      • Tư vấn pháp luật thừa kế
      • Tư vấn pháp luật xây dựng
      • Tư vấn luật bảo hiểm y tế
      • Tư vấn pháp luật đầu tư
      • Tư vấn luật bảo hiểm xã hội
      • Tư vấn luật sở hữu trí tuệ
      Dịch vụ luật sư uy tín toàn quốc

      CÙNG CHỦ ĐỀ
      ảnh chủ đề

      Mẫu hợp đồng thuê tài sản, mượn tài sản mới nhất

      Thuê hay mượn tài sản là các nhu cầu dân sự của con người. Do đó cũng được quản lý trong pháp luật dân sự, thông qua các hợp đồng thuê, mượn tài sản. Mẫu hợp đồng được soạn thảo ràng buộc các bên thực hiện quyền và nghĩa vụ trong quan hệ hợp đồng. Cũng như trở thành căn cứ để cơ quan nhà nước quản lý, giải quyết nếu có tranh chấp phát sinh.

      ảnh chủ đề

      Tư vấn là gì? Làm gì để trở thành nhân viên tư vấn giỏi?

      Hoạt động tư vấn được thực hiện trong các lĩnh vực khác nhau. Trong đó, người tư vấn đóng góp ý kiến, nêu quan điểm dựa trên kinh nghiệm hay chuyên môn của họ. Cùng bài viết hiểu rõ hơn tư vấn là gì? Làm thế nào để trở thành nhân viên tư vấn giỏi?

      ảnh chủ đề

      Mẫu công văn cử cán bộ, nhân viên đi học

      Các cơ quan thường sẽ có các đợt cử cán bộ, nhân viên đi học thông qua công văn cử cán bộ, nhân viên đi học. Để biết rõ hơn về mẫu công văn cử cán bộ, nhân viên đi học mới và chuẩn nhất. Hãy theo dõi ngay dưới đây nhé.

      ảnh chủ đề

      Mẫu bảng phân công công việc hàng ngày cho nhân viên

      Đa phần các chủ thể đều lựa trọng hình thức phân công công việc hàng ngày cho nhân viên dựa trên một bảng. Vậy mẫu bảng phân công công việc hàng ngày cho nhân viên được xây dựng như thế nào?

      ảnh chủ đề

      Mẫu hợp đồng thuê rừng và các quy định về thuê rừng

      Khi thực hiện việc thuê rừng thì cần có mẫu hợp đồng thuê rừng. Bài viết dưới đây chúng ta sẽ cùng nhau tìm hiểu về mẫu hợp đồng thuê rừng và các quy định về thuê rừng.

      ảnh chủ đề

      Hợp đồng thuê tài sản là gì? Hợp đồng thuê tài sản theo quy định Bộ luật dân sự?

      Trong cuộc sống hàng ngày, chúng ta bắt gặp rất nhiều các giao dịch thuê tài sản. Hợp đồng thuê tài sản, hợp đồng mua bán tài sản, hợp đồng vay tài sản đều là những hợp đồng được sử dụng phổ biến. Vậy hợp đồng thuê tài sản là gì? Hợp đồng thuê tài sản theo quy định Bộ luật dân sự?

      ảnh chủ đề

      Thư ký văn phòng là gì? Chức năng và kỹ năng công việc?

      Ở các doanh nghiệp, tại các phòng, ban quản lý, lãnh đạo của các vị trí giám đốc và phó giám đốc, thư ký sẽ giữ vai trò như là người giúp việc và hỗ trợ cho các ban lãnh đạo sắp xếp kế hoạch hoạt động. Bài viết dưới đây sẽ tìm hiểu thư ký văn phòng là gì? Chức năng và kỹ năng công việc?

      ảnh chủ đề

      Mẫu bảng đánh giá nhận xét nhân viên mới nhất

      Mỗi nhân viên đều có những chức năng quan trọng và đóng góp những vai trò to lớn đối với sự phát triển của doanh nghiệp. Đến cuối năm các doanh nghiệp thường sẽ có mẫu bảng đánh giá nhân viên cuối năm để đánh giá về đội ngũ nhân viên của công ty mình.

      ảnh chủ đề

      Nhân viên tài chính là gì? Công việc của nhân viên tài chính?

      Nhân viên tài chính của một công ty sẽ dẫn đến thành công hay thất bại cuối cùng của công ty. Vai trò của các nhân viên tài chính đối với doanh nghiệp là vô cùng cần thiết. Cùng bài viết tìm hiểu về nhân viên tài chính là gì? Công việc của nhân viên tài chính?

      ảnh chủ đề

      Nhân viên thanh khoản là gì? Mô tả nhiệm vụ công việc?

      Thanh khoản là một thuật ngữ lĩnh vực tài chính. Thanh khoản là thuật ngữ được sử dụng nhằm mục đích để có thể thể hiện sự linh hoạt và an toàn của một tài sản hay một loại thị trường cụ thể. Vậy nhân viên thanh khoản là gì? Mô tả công việc của nhân viên thanh khoản?

      Xem thêm

      Tags:

      Hợp đồng thuê

      Nhân viên


      CÙNG CHỦ ĐỀ
      ảnh chủ đề

      Mẫu hợp đồng thuê tài sản, mượn tài sản mới nhất

      Thuê hay mượn tài sản là các nhu cầu dân sự của con người. Do đó cũng được quản lý trong pháp luật dân sự, thông qua các hợp đồng thuê, mượn tài sản. Mẫu hợp đồng được soạn thảo ràng buộc các bên thực hiện quyền và nghĩa vụ trong quan hệ hợp đồng. Cũng như trở thành căn cứ để cơ quan nhà nước quản lý, giải quyết nếu có tranh chấp phát sinh.

      ảnh chủ đề

      Tư vấn là gì? Làm gì để trở thành nhân viên tư vấn giỏi?

      Hoạt động tư vấn được thực hiện trong các lĩnh vực khác nhau. Trong đó, người tư vấn đóng góp ý kiến, nêu quan điểm dựa trên kinh nghiệm hay chuyên môn của họ. Cùng bài viết hiểu rõ hơn tư vấn là gì? Làm thế nào để trở thành nhân viên tư vấn giỏi?

      ảnh chủ đề

      Mẫu công văn cử cán bộ, nhân viên đi học

      Các cơ quan thường sẽ có các đợt cử cán bộ, nhân viên đi học thông qua công văn cử cán bộ, nhân viên đi học. Để biết rõ hơn về mẫu công văn cử cán bộ, nhân viên đi học mới và chuẩn nhất. Hãy theo dõi ngay dưới đây nhé.

      ảnh chủ đề

      Mẫu bảng phân công công việc hàng ngày cho nhân viên

      Đa phần các chủ thể đều lựa trọng hình thức phân công công việc hàng ngày cho nhân viên dựa trên một bảng. Vậy mẫu bảng phân công công việc hàng ngày cho nhân viên được xây dựng như thế nào?

      ảnh chủ đề

      Mẫu hợp đồng thuê rừng và các quy định về thuê rừng

      Khi thực hiện việc thuê rừng thì cần có mẫu hợp đồng thuê rừng. Bài viết dưới đây chúng ta sẽ cùng nhau tìm hiểu về mẫu hợp đồng thuê rừng và các quy định về thuê rừng.

      ảnh chủ đề

      Hợp đồng thuê tài sản là gì? Hợp đồng thuê tài sản theo quy định Bộ luật dân sự?

      Trong cuộc sống hàng ngày, chúng ta bắt gặp rất nhiều các giao dịch thuê tài sản. Hợp đồng thuê tài sản, hợp đồng mua bán tài sản, hợp đồng vay tài sản đều là những hợp đồng được sử dụng phổ biến. Vậy hợp đồng thuê tài sản là gì? Hợp đồng thuê tài sản theo quy định Bộ luật dân sự?

      ảnh chủ đề

      Thư ký văn phòng là gì? Chức năng và kỹ năng công việc?

      Ở các doanh nghiệp, tại các phòng, ban quản lý, lãnh đạo của các vị trí giám đốc và phó giám đốc, thư ký sẽ giữ vai trò như là người giúp việc và hỗ trợ cho các ban lãnh đạo sắp xếp kế hoạch hoạt động. Bài viết dưới đây sẽ tìm hiểu thư ký văn phòng là gì? Chức năng và kỹ năng công việc?

      ảnh chủ đề

      Mẫu bảng đánh giá nhận xét nhân viên mới nhất

      Mỗi nhân viên đều có những chức năng quan trọng và đóng góp những vai trò to lớn đối với sự phát triển của doanh nghiệp. Đến cuối năm các doanh nghiệp thường sẽ có mẫu bảng đánh giá nhân viên cuối năm để đánh giá về đội ngũ nhân viên của công ty mình.

      ảnh chủ đề

      Nhân viên tài chính là gì? Công việc của nhân viên tài chính?

      Nhân viên tài chính của một công ty sẽ dẫn đến thành công hay thất bại cuối cùng của công ty. Vai trò của các nhân viên tài chính đối với doanh nghiệp là vô cùng cần thiết. Cùng bài viết tìm hiểu về nhân viên tài chính là gì? Công việc của nhân viên tài chính?

      ảnh chủ đề

      Nhân viên thanh khoản là gì? Mô tả nhiệm vụ công việc?

      Thanh khoản là một thuật ngữ lĩnh vực tài chính. Thanh khoản là thuật ngữ được sử dụng nhằm mục đích để có thể thể hiện sự linh hoạt và an toàn của một tài sản hay một loại thị trường cụ thể. Vậy nhân viên thanh khoản là gì? Mô tả công việc của nhân viên thanh khoản?

      Xem thêm

      Tìm kiếm

      Duong Gia Logo

      Hỗ trợ 24/7: 1900.6568

      ĐẶT CÂU HỎI TRỰC TUYẾN

      ĐẶT LỊCH HẸN LUẬT SƯ

      VĂN PHÒNG HÀ NỘI:

      Địa chỉ: 89 Tô Vĩnh Diện, phường Khương Trung, quận Thanh Xuân, thành phố Hà Nội, Việt Nam

       Điện thoại: 1900.6568

       Email: [email protected]

      VĂN PHÒNG MIỀN TRUNG:

      Địa chỉ: 141 Diệp Minh Châu, phường Hoà Xuân, quận Cẩm Lệ, thành phố Đà Nẵng, Việt Nam

       Điện thoại: 1900.6568

       Email: [email protected]

      VĂN PHÒNG MIỀN NAM:

      Địa chỉ: 227 Nguyễn Thái Bình, phường 4, quận Tân Bình, thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

       Điện thoại: 1900.6568

        Email: [email protected]

      Bản quyền thuộc về Luật Dương Gia | Nghiêm cấm tái bản khi chưa được sự đồng ý bằng văn bản!

      Chính sách quyền riêng tư của Luật Dương Gia

      Gọi luật sưGọi luật sưYêu cầu dịch vụYêu cầu dịch vụ
      • Gọi ngay
      • Chỉ đường

        • HÀ NỘI
        • ĐÀ NẴNG
        • TP.HCM
      • Đặt câu hỏi
      • Trang chủ