Đóng thanh tìm kiếm
Hiện nay, theo quy định của pháp luật về lao động, nếu người lao động sau độ tuổi nghỉ hư vẫn có nhu cầu đi làm thì vẫn được ký kết hợp đồng lao động xác định thời hạn nhiều lần đối với doanh nghiệp. Vậy trong quá trình làm việc, người lao động cao tuổi có được rút ngắn thời giờ làm việc?
Việc sử dụng người lao động cao tuổi làm thêm giờ là vấn đề được nhiều người quan tâm. Bài viết này sẽ giải đáp những thắc mắc về việc người lao động cao tuổi có được làm thêm giờ hay không, cũng như những điều kiện và quy định liên quan.
Quy định về chế độ lao động của người cao tuổi. Người lao động là người cao tuổi có phải đóng BHXH không?
Nguyên tắc khi sử dụng người lao động cao tuổi? Đối tượng được coi là người lao động cao tuổi? Một số quy định về sử dụng người lao động cao tuổi theo Bộ luật lao động năm 2019?
Người lao động trên 60 tuổi được đóng bảo hiểm xã hội không?
Các quy định về đóng BHXH là gì? Các quy định về đóng bảo hiểm xã hội tiếng anh là gì? Quy định về đóng bảo hiểm xã hội? Người trên 60 tuổi có được đóng bảo hiểm xã hội không?
Người lao động cao tuổi là gì? Quy định về sử dụng và chế độ của người lao động cao tuổi? Hợp đồng lao động đối với người lao động cao tuổi? Thời gian làm việc của người cao tuổi? Quy định về người lao động cao tuổi làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm?
Công ty tôi không trả tiền bảo hiểm cho người lao động cao tuổi. Nghĩa vụ hoàn trả tiền bảo hiểm cho người lao động cao tuổi.
Ký hợp đồng mùa vụ với người lao động cao tuổi được không? Sử dụng người lao động cao tuổi thì ký hợp đồng loại gì và đóng bảo hiểm xã hội ra sao?
Tiền lương đối với người lao động cao tuổi. Cách tính tiền lương và chi trả tiền lương cho người lao động ngoài độ tuổi lao động.
