Đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng là gì? Đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng để làm gì? Đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng năm 2021? Hướng dẫn soạn thảo đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng? Một số quy định về tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng?
Hiện nay, theo như quy định của pháp luật hiện hành về việc tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng thì việc tuyển dụng được biết đến như việc lựa chọn công dân ngoài Quân đội có đủ điều kiện, tiêu chuẩn vào làm việc tại các cơ quan, đơn vị trong lực lượng thường trực của Quân đội nhân dân,…. Vậy để được tuyển dụng thì người muốn tuyển dụng cần làm đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng và nội dung của mẫu đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng được quy định như thế nào?
Luật sư tư vấn luật trực tuyến miễn phí qua tổng đài: 1900.6568
Cơ sở pháp lý:
– Thông tư 241/2017/TT-BQP quy định về tuyển chọn, tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng do Bộ trưởng Bộ Quốc phòng ban hành
1. Đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng là gì?
Theo như quy định của pháp luật hiện hành thì Quân nhân chuyên nghiệp được biết đến là công dân Việt Nam có trình độ chuyên môn kỹ thuật, nghiệp vụ phục vụ trong Quân đội nhân dân, được tuyển chọn, tuyển dụng theo chức danh và được phong quân hàm quân nhân chuyên nghiệp.
Công nhân và viên chức quốc phòng được định nghĩa dưới góc độ pháp lý là công dân Việt Nam có trình độ chuyên môn kỹ thuật, nghiệp vụ, được tuyển chọn, tuyển dụng vào Quân đội nhân dân theo vị trí việc làm hoặc chức danh nghề nghiệp mà không thuộc diện được phong quân hàm sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp và hạ sĩ quan, binh sĩ.
Đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng là mẫu văn bản được cá nhân lập ra để xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng với mục đích của cá nhân là để công hiến công sức của mình cho nền quốc phòng của đất nước.
2. Đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng để làm gì?
Đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng thể hiện nguyện vọng của cá nhân để xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng. Mục đích của việc này là cá nhân muốn gia nhập vào hàng ngũ quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng của lực lược quan đội của đất nước ta. Đây được xem là một vinh dự khi được tham gia vào hàng ngũ này.
3. Đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
—————-
……, ngày … tháng … năm …
ĐƠN XIN TUYỂN DỤNG
Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng
Kính gửi: ……(1)
Họ và tên: ….Nam, Nữ: …..
Ngày sinh: ….Dân tộc….. Tôn giáo: ….
Quê quán: ….
Hộ khẩu thường trú: ….
Chỗ ở hiện nay: ….
Điện thoại liên lạc: ….
Trình độ đào tạo: ….Ngành nghề đào tạo: ….
Lương đang hưởng: Bảng lương ….; ngạch (hạng) ….
bậc: …; hệ số: …; Nhận ngày ….tháng ….năm ….
Sau khi nghiên cứu điều kiện, tiêu chuẩn tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng của đơn vị, tôi thấy có đủ điều kiện để tham dự kỳ xét tuyển. Vì vậy, tôi làm đơn xin được tuyển dụng ……(2).
Nếu trúng tuyển, tôi xin chấp hành các quy định của pháp luật và của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng.
Tôi gửi kèm theo đơn này hồ sơ xin tuyển dụng:
1. Bản sơ yếu lý lịch tự thuật hoặc lý lịch cán bộ, công chức, viên chức.
2. Bản sao giấy khai sinh.
3. Bản sao có công chứng văn bằng, chứng chỉ và kết quả học tập, gồm …………….(3).
4. Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp.
5. 04 ảnh 4cm x 6cm và 02 phong bì ghi rõ địa chỉ liên lạc.
6. Bản sao các quyết định xếp lương, sổ BHXH và bản đánh giá, nhận xét đối với cán bộ, công chức, viên chức.
Tôi cam đoan hồ sơ xin tuyển dụng của tôi là đúng sự thật. Nếu sai sự thật thì kết quả tuyển dụng của tôi sẽ bị cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng hủy bỏ và tôi chịu trách nhiệm trước pháp luật./.
NGƯỜI LÀM ĐƠN
(ký và ghi rõ họ, tên)
4. Hướng dẫn soạn thảo đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng
(1) Ghi tên đơn vị tuyển dụng;
(2) Ghi xin tuyển dụng QNCN hoặc CNQP hoặc VCQP;
(3) Ghi rõ tên văn bản kèm theo.
5. Một số quy định về tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng
Theo quy định của Thông tư 241/2017/TT-BQP, tuyển dụng là việc lựa chọn công dân ngoài Quân đội có đủ điều kiện, tiêu chuẩn vào làm việc tại các cơ quan, đơn vị trong lực lượng thường trực của Quân đội nhân dân, đảm nhiệm chức danh biên chế là quân nhân chuyên nghiệp hoặc vị trí việc làm là công nhân quốc phòng hoặc chức danh nghề nghiệp là viên chức quốc phòng.
5.1. Điều kiện tuyển dụng
Thực hiện theo quy định tại Khoản 3 Điều 14, Khoản 3 Điều 28 Luật quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng và các quy định sau:
– Quân đội nhân dân có nhu cầu biên chế.
– Tuổi đời từ đủ 18 tuổi trở lên.
– Có trình độ chuyên môn kỹ thuật, nghiệp vụ, năng khiếu, kỹ năng phù hợp với chức danh của quân nhân chuyên nghiệp hoặc vị trí việc làm của công nhân quốc phòng hoặc chức danh nghề nghiệp của viên chức quốc phòng.
5.2. Tiêu chuẩn tuyển dụng
Người được tuyển dụng phải có đủ tiêu chuẩn về phẩm chất chính trị, đạo đức, sức khỏe và trình độ đào tạo chuyên môn kỹ thuật, nghiệp vụ quy định tại Khoản 1 Điều 8 Thông tư 241/2017/TT-BQP.
Các trường hợp không được tuyển dụng:
– Người thuộc một trong các trường hợp quy định tại Điều 5 Thông tư liên tịch số 50/2016/TTLT-BQP-BCA; Điều 11 Thông tư số 263/2013/TT-BQP.
– Không đủ tiêu chuẩn sức khỏe theo quy định tại Thông tư liên tịch số 16/2016/TTLT-BYT-BQP.
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự.
5.3. Hồ sơ đăng ký tuyển dụng
Hồ sơ đăng ký tuyển dụng, gồm:
– Đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp hoặc công nhân quốc phòng hoặc viên chức quốc phòng theo Mẫu số 2 Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư 241/2017/TT-BQP.
– Bản sơ yếu lý lịch tự thuật theo Mẫu số 3 Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư 241/2017/TT-BQP có xác nhận của Ủy ban nhân dân xã, phường, thị trấn nơi thường trú trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ theo quy định.
– Bản sao giấy khai sinh.
– Bản sao công chức văn bằng, chứng chỉ chuyên môn kỹ thuật, nghiệp vụ và bảng điểm học tập toàn khóa.
Trường hợp văn bằng, bảng điểm do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải dịch thuật sang tiếng Việt và được cơ quan có thẩm quyền chứng thực trình độ đào tạo theo quy định của pháp luật.
– Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ theo quy định.
– Ảnh 4cm x 6cm: 04 ảnh màu,
Đối với cán bộ, công chức, viên chức đang công tác, làm việc tại các cơ quan, tổ chức của Nhà nước, cần bổ sung các nội dung sau:
– Bản sơ yếu lý lịch cán bộ, công chức, viên chức có xác nhận của cơ quan, tổ chức nơi công tác, làm việc.
– Bản đánh giá, nhận xét quá trình công tác và ý kiến cho chuyển công tác của người đứng đầu cơ quan, tổ chức có thẩm quyền quản lý cán bộ, công chức, viên chức.
– Bản sao các quyết định về xếp lương, nâng bậc lương của cơ quan, tổ chức có thẩm quyền.
– Bản sao sổ bảo hiểm xã hội được cơ quan có thẩm quyền xác nhận.
5.4. Trình tự, thủ tục tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng
Căn cứ theo Thông tư 241/2017/TT-BQP có quy định về Cấp trung đoàn, lữ đoàn và tương đương trở lên có trách nhiệm thực hiện các trình tự, thủ tục tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng như sau:
Bước 1: Cấp trung đoàn, lữ đoàn và tương đương trở lên có trách nhiệm thực hiện thông báo đến các cơ quan, đơn vị thuộc quyền và niêm yết công khai tại trụ sở làm việc về đối tượng, điều kiện, tiêu chuẩn, chỉ tiêu đơn vị được tuyển dụng, hồ sơ, thời hạn và địa điểm tiếp nhận hồ sơ của người đăng ký dự tuyển.
Bước 2: Sau khi nhân được thông báo về đối tượng, điều kiện, tiêu chuẩn, chỉ tiêu đơn vị được tuyển dụng, hồ sơ, thời hạn và địa điểm tiếp nhận hồ sơ của người đăng ký dự tuyển thì các đối tượng có đủ điều kiện, tiêu chuẩn và có nguyện vọng, lập 01 bộ hồ sơ cá nhân quy định tại Điều 17 Thông tư 241/2017/TT-BQP, gửi đến cơ quan, đơn vị cấp trung đoàn, lữ đoàn và tương đương hoặc đơn vị trực thuộc Bộ Quốc phòng.
Thời hạn nộp hồ sơ của những đối tượng này theo như quy định tại Thông tu 241/2017/TT-BQP chậm nhất là bảy ngày làm việc, trước ngày tổ chức sơ tuyển cơ quan, đơn vị cấp trung đoàn, lữ đoàn và tương đương trở lên lập danh sách người đủ điều kiện dự tuyển và niêm yết công khai danh sách tại trụ sở làm việc. Xem xét và báo cáo cấp trên trực tiếp bằng văn bản đến đơn vị trực thuộc Bộ Quốc phòng. Sau kihi cấp dưới gửi báo cáo thì Cục Quân lực chịu trách nhiệm tiếp nhận báo cáo đề nghị của đơn vị trực thuộc Bộ Quốc phòng; kiểm tra đối tượng, điều kiện, tiêu chuẩn, thẩm định xếp lương. Tổng hợp báo cáo Tổng Tham mưu trưởng trình Bộ trưởng Bộ Quốc phòng quyết định.
Bước 3: Sau khi nhận được quyết định của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng về việc tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng, chậm nhất mười lăm ngày, chỉ huy đơn vị trực thuộc Bộ Quốc phòng:
– Thông báo bằng văn bản đến người được tuyển dụng. Trường hợp, người được tuyển dụng không đến nhận nhiệm vụ hoặc vi phạm kỷ luật, vi phạm pháp luật bị xử phạt bằng hình thức từ cảnh cáo trở lên thì báo cáo Bộ trưởng Bộ Quốc phòng hủy bỏ quyết định tuyển dụng. Sau đó. thực hiện việc tổ chức huấn luyện, bồi dưỡng kiến thức quân sự cho người được tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng. Kết thúc thời gian huấn luyện, bồi dưỡng kiến thức quân sự; chỉ huy đơn vị trực thuộc Bộ Quốc phòng quyết định điều động, bố trí sử dụng theo phân cấp quản lý.
Trên đây là bài phân tích mới nhất của Luật Dương Gia về đơn xin tuyển dụng quân nhân chuyên nghiệp công nhân và viên chức quốc phòng theo quy định mới nhất năm 2021. Nếu còn bất cứ thắc mắc nào liên quan đến trường hợp này hoặc các vấn đề pháp luật về quân nhân chuyên nghiệp công nhân và viên chức quốc phòng khác, vui lòng liên hệ: 1900.6568 để được tư vấn – hỗ trợ!