Lao động nữ đang mang thai có phải làm việc ban đêm không? Bảo vệ thai sản đối với lao động nữ.
Tóm tắt câu hỏi:
Hiện tôi đang mang thai được 26 tuần. Nhưng người sử dụng lao động vẫn bố trí cho tôi đi làm ca 2 (từ 14h đến 22h) và ca 3 (từ 22h ngày hôm nay đến 6h sáng ngày hôm sau). Vậy luật sư cho tôi hỏi. Có chế độ nào dành cho người mang thai không đi 2 ca đó không? Nếu có thì tôi mang thai khoảng bao nhiêu tuần thì mới không đi 2 ca đó.
Luật sư tư vấn:
Cám ơn bạn đã gửi câu hỏi của mình đến Ban biên tập – Phòng tư vấn trực tuyến của Công ty LUẬT DƯƠNG GIA. Với thắc mắc của bạn, Công ty LUẬT DƯƠNG GIA xin được đưa ra quan điểm tư vấn của mình như sau:
Căn cứ Điều 155 “Bộ luật lao động 2019” quy định Bảo vệ thai sản đối với lao động nữ như sau:
"Điều 155. Bảo vệ thai sản đối với lao động nữ
1. Người sử dụng lao động không được sử dụng lao động nữ làm việc ban đêm, làm thêm giờ và đi công tác xa trong các trường hợp sau đây:
a) Mang thai từ tháng thứ 07 hoặc từ tháng thứ 06 nếu làm việc ở vùng cao, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo;
b) Đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
2. Lao động nữ làm công việc nặng nhọc khi mang thai từ tháng thứ 07, được chuyển làm công việc nhẹ hơn hoặc được giảm bớt 01 giờ làm việc hằng ngày mà vẫn hưởng đủ lương.
>>> Luật sư tư vấn thời giờ làm việc của lao động nữ đang mang thai: 1900.6568
4. Trong thời gian mang thai, nghỉ hưởng chế độ khi sinh con theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, lao động nữ không bị xử lý kỷ luật lao động.
5. Lao động nữ trong thời gian hành kinh được nghỉ mỗi ngày 30 phút; trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi, được nghỉ mỗi ngày 60 phút trong thời gian làm việc. Thời gian nghỉ vẫn được hưởng đủ tiền lương theo hợp đồng lao động.
Theo quy định trên, đối với lao động nữ mang thai từ tháng thứ 07 hoặc từ tháng thứ 06 nếu làm việc ở vùng cao, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo thì người sử dụng lao động không được sử dụng người lao động làm việc ban đêm, làm thêm giờ hay đi công tác xa.
Đối chiếu quy định trên vào trường hợp của bạn, bạn đang mang thai 26 tuần tuổi là được hơn 02 tháng. Như vậy bạn phải mang thai từ tháng thứ 7 hoặc từ tháng thứ 6 nếu làm việc ở vùng cao, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo thì bạn sẽ không phải làm việc vào ban đêm. Hiện nay, bạn mang thai 26 tuần tuổi thì bạn vẫn phải làm việc ban đêm nếu đây là thời giờ làm việc theo quy định của công ty bạn.
Bạn có thể thỏa thuận với công ty bạn về thời giờ làm việc để đảm bảo sức khỏe cho bạn.