Nội dung chi tiết, file tải về (download) và hướng dẫn tra cứu chi tiết văn bản: Công văn 4114/LĐTBXH-BHXH về việc chế độ hưu trí đối với người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
BỘ LAO ĐỘNG-THƯƠNG BINH |
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 4114/LĐTBXH-BHXH |
Hà Nội, ngày 30 tháng 10 năm 2009 |
Kính gửi: Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh Nam Định
Trả lời công văn số 961/SLĐTBXH-BHXH ngày 20/10/2009 của quý Sở hỏi về độ tuổi để làm cơ sở giải quyết chế độ hưu trí đối với người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:
Theo quy định tại điểm b, khoản 1 Điều 50 Luật Bảo hiểm xã hội và khoản 2 Điều 26
Như vậy, theo quy định nêu trên, người lao động khi nghỉ việc có đủ điều kiện về tuổi đời và thời gian công tác theo quy định thì được hưởng lương hưu. Cơ quan Bảo hiểm xã hội chỉ tiếp nhận hồ sơ đối với người đang đóng bảo hiểm xã hội để giải quyết hưởng lương hưu hàng tháng khi có đầy đủ hồ sơ theo quy định tại Điều 119 Luật Bảo hiểm xã hội, bao gồm:
1. Sổ bảo hiểm xã hội;
2. Quyết định nghỉ việc đối với người đang đóng bảo hiểm xã hội.
Luật Bảo hiểm xã hội không quy định người đang đóng bảo hiểm xã hội đã đủ điều kiện hưởng lương hưu phải có đơn tự nguyện nghỉ việc mới được hưởng lương hưu.
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội trả lời để quý Sở biết và trả lời người lao động./.
Nơi nhận: |
TL. BỘ TRƯỞNG Trần Thị Thúy Nga |